Objetivo
El participante  describirá la cultura de una organización .y podrá definir y establecer la de su institución o empresa.

Resumen
En toda organización se desarrollan diferentes tipos de cultura y en muchas conviven diferentes subculturas que pueden ayudar o entorpecer su funcionamiento.

Estrategia
Dinámicas y juegos de aprendizaje.

Recursos Didácticos

• Cañón y computadora